تقدمت عضو لجنة الطاقة والبيئة بالبرلمان وعضو مجلس النوب عن محافظة أسيوط، صفاء جابر عيادة، اليوم بطلب إحاطة لوزير البترول، المهندس “طارق الملا”، يتعلق بما يشهده القطاع من ظاهرة “توريث الوظائف” بمختلف شركات البترول، وأكدت جابر في الطلب المقدم، على أن المجتهدين والمتفوقين في هذا المجال، لا يزالوا يعانون من ضياع حقوقهم، بسبب ما يشهده القطاع من توريث الوظائف لأبناء كبار المسؤولين والقيادات بالوزارة، فضلًا عن أعضاء مجالس الإدارة بمختلف الشركات، وأوضحت أن أبناء هذه الطبقة يتم توظيفهم بغض النظر عن مدى كفاءتهم أو حتى مؤهلاتهم.
التصدي لظاهرة توريث الوظائف
وأوضحت النائبة في طلبها، أن تلك الظاهرة تتعارض مع ما ينص عليه القانون والدستور من أحكام، والتي تمنح جميع المواطنين الحق في التقديم وشغل جميع الوظائف، مسببة ضياع الفرصة على آلاف الشباب من المؤهلين على الجانب العلمي، ولكن غير محظوظين كفاية ليكون لديهم قريب أو صلة بداخل شركات البترول أو بالقطاع.
وأشارت عضو لجنة الطاقة بالبرلمان، إلى القرار الذي كان يتم تطبيقه في عقد وزير البترول السابق، المهندس “أسامة كمال”، والذي كان يشترط ألا يكون لشاغلي الوظائف بالشركات أقارب من الدرجة الأولى، ولكن هذا القرار، ضرب به عرض الحائط منذ تولى المهندس “طارق الملا” رئاسة الوزارة.
وبحسب جابر، فقد تلقت بالفترة الأخيرة، عشرات الشكاوى المقدمة من شباب مؤهلين، قامو بالتسجيل في مسابقات أعلنت عنها مختلف شركات البترول، ولكن اتضح فيما بعد أن أبناء العاملين كانت لهم الأولوية دون غيرهم من المتقدمين، وأكدت أن قصر الوظائف على أبناء العاملين بالشركات، هو السبب الرئيسي وراء إهدار مبدأ تكافؤ الفرص”، بما يجعل الوزارة لا تزال في نفس موضعها بالماضي، والذي غابت فيه العدالة والكفاءات.