علاوة المرتبات والمعاشات؛ تسعى الحكومة المصرية في الآونة الأخيرة إلى العمل على تحسين الحالة الاقتصادية للموظفين وأصحاب المعاشات وذلك من خلال صرف الكثير من العلاوات والتي بدأت بالفعل في تنفيذ خطتها حول ذلك الأمر منذ بداية شهر أغسطس الجاري، كما أن الدولة قد أخذت بعض المبادرات لدعم الموظفين من بداية شهر أبريل الماضي ومازالت حتى الآن تقوم بتقديم الدعم لهم لمساعدتهم على تحمل أعباء الحياة.
علاوة المرتبات والمعاشات
هذا وقد بدأت الحكومة المصرية في القيام ببعض الإجراءات الداعمة لجميع موظفي القطاع الحكومي بإقرار العلاوة الدورية للموظفين المشمولين بقانون الخدمة المدنية والذي قد تم البدء في تنفيذه منذ شهر أبريل الماضي بنسبة حوالي 8% من الأجر الوظيفي عن 31 مارس عام 2023 بحد أدنى 125 جنيه شهريا، كما أنه لم يتم تحديد حد أقصى لتلك العلاوة،ومن الجدير بالذكر أن تلك العلاوة أصبحت جزء من الراتب الشهري المستحق للموظف والذي تم صرفه بالفعل منذ شهر أبريل الماضي.
زيادة الحوافز للموظفين
من جانب آخر فقد تم إصدار قرار بشأن زيادة المكافأة الإضافية والتي تم تعيينها للموظفين المشمولين بقانون الخدمة المدنية بالإضافة للموظفين الغير مشمولين بالقانون في بعض الجهات المالية، حيث تبلغ الزيادة حوالي 300 جنيه مصري لموظفي الدرجة المالية الرابعة أو الأقل منها، كما بلغت الزيادة مبلغ 400 جنيه لموظفي الدرجة الأولى والثانية والثالثة.
أما عن فئة المدير العام فقد وصلت الزيادة إلى 500 جنيه مصري في الشهر أو ما يعادل قيمة كل فئة على حدى، بحيث تقدم تقرير حافز تكميلي لهذة الفئة والهدف منها ضمان أن يكون الحد الأدنى لتحسين دخل الموظفين في الجهات الإدارية للدولة والكادرات الخاصة لا يقل عن ألف جنيه في الشهر.