“مميزات كتير”….كل ما تريد معرفته عن شروط وإجراءات معاش التقاعد المبكر في القطاع الحكومي والخاص

تقوم الدوله المصريه بالعديد من الاجراءات الاخيرة للتسهيل علي المواطنين في شتى المجالات كما تقدم الدولة المصرية العديد من التشريعات والقوانين الجديدة التي من شأنها أن تساعد على تحسين جودة الحياة بشكل كبير لذلك أعطت التعديلات الجديدة على قانون التأمينات الإجتماعية والمعاشات الحق في الخروج علي المعاش المبكر بالنسبة لمن تخطي عمره الخمسين عام.

شروط الخروج على المعاش المبكر

1- انتهاء الخدمة أو العمل أو النشاط بالعامل

2- توفر مدة اشتراك فى تأمين الشيخوخة والعجز والوفـاء تعطى الحق فى معاش لا يقل عن خمسين بالمائة من أجر أو دخل التسوية الأخير بحيث لا تقـل عن خمسة وستين بالمائة من الحد الأدنى لأجر الاشتراك فى تاريخ استحقاق المعاش

3- أن تتضمن مدة الاشتراك المشار إليها عشرين سنة فعلية، وتزداد هذه المدة إلى خمسة وعشرين سنة فعلية اعتبارا من أول يناير 2025

4- تقديم طلب الصرف وفقا للنموذج المرافق رقم 20

5- ألا يكون المؤمن عليه خاضعا لتأمين الشيخوخة والعجز والوفاة وفقًا لأحكام القانون في تاريخ تقديم طلب الصرف.

كما فرضت التعديلات الجديدة على أن يكون الخروج علي المعاش المبكر اختيارياً وليس إجباريا كما أنه لا يمكن بعد الخروج علي المعاش المبكر أن يتم العامل في إحدى الوحدات الخاضعة لأحكام القانون كما انه يعتبر مرقي في حال انه لم يتعدى سن الخامسة و الخمسين و تخطت مدة اشتراكه عشرون عاما.